Consultant(e) junior

Votre profil

• Diplômé(e) d’une formation supérieure Bac+5 (école de commerce, école d’ingénieurs, Université)

• Expérience d’au moins 2 ans soit en cabinet de conseil sur des problématiques d’organisation, de transformation ou encore d’innovation soit en entreprise sur des postes opérationnels 

• Aisance relationnelle et esprit collaboratif

• Prise d’initiative et excellente communication orale et écrite

• Bonne maîtrise de l’anglais écrit et oral

Vos missions

• Identification et cadrage des besoins suite à des ateliers et des analyses 

• Proposition de solutions pertinentes compte tenu des problématiques et du contexte client

• Accompagnement des équipes à la mise en œuvre et conduite du changement (communication, formation)

• Participation à la vie interne du cabinet à travers la valorisation et la promotion de nos savoir faire (communication, veille, propositions commerciales) 

Perspective 

• Au sein d’environnement en mutation, gagnez en maturité sur le pilotage de projets et d’équipes.